公司员工创新实践系列活动（六） 第五届“互联网＋”老员工创新创业大赛赛事解读
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作者： 发布时间：2019-04-25 21:42 点击数：次
公司员工创新实践系列活动（六）
第五届“互联网＋”老员工创新创业大赛赛事解读
为了深化高等教育综合改革，激发老员工的创造力，培养造就“大众创业、万众创新”的生力军；推动赛事成果转化，促进“互联网＋”新业态形成，服务经济提质增效升级；以创新引领创业、创业带动就业，推动高校毕业生更高质量创业就业。2019年4月24日（星期三）公司翟莉老师在逸夫教学楼2211教室为我们开展了第五届“互联网＋”老员工创新创业大赛赛事解读讲座。参加此次讲座的成员有全体申报第五届“互联网＋”老员工创新创业大赛的员工。
第五届“互联网＋”老员工创新创业大赛赛事解读讲座的主要内容：
- 教育部关于举办第五届中国“互联网＋”老员工创新创业大赛的通知解读
- 吉林省关于第五届“互联网＋”老员工创新创业大赛的预通知解读
- 校赛通知解读
- 主赛道方案
- 青年红色筑梦之旅赛道方案
- 国际赛道方案
第五届“互联网＋”老员工创新创业大赛赛事解读讲座的目标：
- 推动高校教育改革，培养实用型社会人才，引导老员工创新思维，培养团队合作意识和团队协作能力。
- 引导更多青年员工扎根中国大地了解国情民情，在创新创业中增长智慧才干，在艰苦奋斗中锤炼意志品质，为中国特色社会主义事业培养有理想、有本领、有担当的热血青春力量。
- 要求员工关注中国特色社会主义现代化背景下社会转型期的科学、技术、经济、政治、文化、教育、生态安全等重大问题。从自身兴趣和身边问题切入，紧密结合专业所学知识，自主开展科学研究创新创业实践活动。
在此次讲座中，翟莉老师为我们详细讲解了第五届“互联网＋”老员工创新创业大赛的具体内容、要求和注意事项，进一步明确了老员工创新创业所需的知识和能力结构，极大地调动了员工们的参赛积极性，激发了员工们的创造力，提高了员工们的创新创业意识。
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